ENTRY
N course

Nコース(総合職)

多様な現場での経験を積んで、
将来的に組織全体を牽引する幹部候補を目指すコースです。

アサヒロジの未来を創る総合職

特徴1 全国の現場を経験し、現場理解×マネジメント力を磨く
特徴2 効率化・仕組み化を通じて、組織の「未来づくり」に関わる
特徴3 経験を重ねて、組織を率いるリーダーを目指す
Nコースイメージ

Nコースの役割とミッション

Nコースは、全国転勤を前提に各地の拠点で経験を積み、その学びを生かして将来のアサヒロジを支えていく中核人材を目指すコースです。

全国の役割の異なる拠点をローテーションしながら、幅広い業務に挑戦していきます。
各地のお客様や協力会社など、さまざまな人たちと関わりながら、各地の物流現場を深く理解し、信頼関係を築いていきます。
そこで得た知見をもとに、業務の効率化や仕組み化、チームづくりに取り組み、組織全体のレベルアップにつなげていく役割です。

全国の現場をフィールドに「現場理解 × マネジメント力」を磨き、その経験を将来のリーダーや管理職として発揮していく――
Nコースは、そんなキャリアをめざす方のためのコースです。

Nコースで活躍できるのはこんな人

01

全国のさまざまな
現場で経験を積む
「行動力」

新しい環境にも前向きに飛び込み、現場で学びながら成長していきたい人に向いています。

02

多様な相手と連携し、
組織を巻き込んでいく
「コミュニケーション力」

年齢や立場の異なる人とも臆せず話し、周囲と協力しながら物事を進めるのが得意な人に向いています。

03

課題を見つけ、仕組みや
改善につなげていく
「改善推進力」

「もっと良くできないか」を考えるのが好きで、自分のアイデアで現場を良くしていきたい人に向いています。

仕事を知る

物流は、決してひとりの力では完結しません。
お客様に最適な提案を行う「営業」から、全体の流れを指揮する「配車」や「事務」、
そして最前線で確実に荷物を動かす「フォークリフト」「工場ライン」まで。
それぞれのプロフェッショナルが確かなバトンを繋ぐことで、アサヒロジの物流は動いています。

Interview
Nコースの人を知る